人社部传来好消息 这些人待遇要提高，人社部关于涨工资最新消息

2025年，人社部传来重磅好消息，工资和养老金都将迎来显著提升，这是为广大民众送出的“大礼包”。以下将详细解析这一利好政策，为您揭示涨工资的种种细节。

1.工资与养老金全面升级

2025年，工资和养老金都将迎来一波“大升级”。这不仅是对民众生活水平的直接提升，更是对过去高生活成本的一种喘息机会。

2.完善社保制度保障权益

人社部将针对社保制度存在的问题，进行完善，确保所有劳动者，包括灵活就业人员和农民工，都能享受到与其他劳动者相当的社保保障。

3.提升缴费水平和多渠道筹资

为推动城乡居民待遇水平的提升，人社部将推进缴费水平和多渠道筹资，确保待遇提高有坚实的基础。

4.全国最低工资标准情况

人社部公布了全国各省、自治区、直辖市最低工资标准情况，其中上海以月最低工资标准2690元位居最高。

5.保障劳动权益，关注特殊群体

尽管这些群体也是劳动者，但在劳动权益保障上与职工存在差距。人社部已启动新就业形态伤害保障试点，保障灵活就业人员和农民工在工作中的意外伤害得到补偿。

6.社保基金累计结余充裕

人社部数据显示，社保基金，包括养老保险、工伤保险和失业保险，都在持续累积，这意味着退休老人可以按时足额领取养老金。

7.提高技术工人待遇

针对高技能人才队伍建设，人社部将继续实施国家高技能人才振兴计划，并制定提高技术工人待遇的政策，研究推动产业工人队伍建设配套政策。

8.高校毕业生和农民工技能提升计划

人社部制定高校毕业生技能就业专项行动和新生代农民工职业技能提升计划，旨在提升就业能力，增加收入潜力。

9.退休人员养老金调整

未经人力资源社会保障部、财政部批准，不得自行提高退休人员基本养老金水平。调整退休人员基本养老金工作纳入对省级政府养老保险工作考核。

10.技能劳动者占比提升

人社部数据显示，我国技能劳动者已超过2亿人，占就业总量的比例从20%提高到26%，高技能人才超过5000万人，占技能人才总量的比例达到28%。

11.岗位工资制度多样化

岗位工资可以采取一岗一薪、岗变薪变，也可采取一岗多薪、宽带薪酬形式，为劳动者提供更多薪酬选择。

12.退休人员基本养老金增加

从某个时间点起，已按法规办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员将增加基本养老金。